药企招聘知识产权法务-企业法务知识产权专员做

1、你是在普通的企业里做法务部门或识产权部门做工员，那你的主要工作就是负责代表你们公司进行商标，专利，著作权等知识产权方面的上报工作，也就是帮助你们公司申请你们的商标和专利等知识产权。另外，还要对你们公司的各种商标和专利等情况进行及时的整理和维护，哪些需要续展了，哪些要交年费了，这些情况你要及时整理，并缴纳，否则会导致你们的知识产权无效掉的。还有就是要通过途径，主要是网上查询新有的知识产权申请是否侵犯了你们的权力，要及时的针对这些采取措施来应对。2、如果你是在知识产权代理公司做法务专员的话，那就是业务市场人员。主要负责公司现有客户的维护，及时的跟踪联系，看其是否有新的知识产权要做，对于他们已经申请的知识产权，要及时跟进申请情况，对于该进行续展的，该缴纳年费的要及时通知他们。还有就是开拓新的客户，找到新的需要做知识产权事宜的客源，然后跟他们沟通关于知识产权申请的时间流程价格等事宜，并且根据他们的实际情况提出建议，协助其申请符合要求的知识产权。有的知识产权代理公司还有做企业服务的，也就是各种公司的资质认证，像高新啊，双软啊，文化企业啊，工作和上述都是一样的。

1、 负责企业知识（商标、专利及政府等）的申理、注册、转让、许可使用、评估、及担保质押等相关法律项目的策划、洽谈、起草、修改、审查相关法律文件、知识产权管理制度及具体实施运作，为企业提供专业知识产权法律服务； 2、 负责企业知识产权法律事务，保持与合作机构信息互通，如跟进知识产权异议/争议、投诉、复审、答辩、确权诉讼以及商标打假/侵权案件等； 3、 对企业知识产权在注册、保护、管理等方面存在的问题进行监测以及分析，并及时向企业提出合理化建议； 4、 根据企业的实际情况，建立完整的知识产权档案，并随时提供必要的档案服务

2007级4班？如果没有理背景可以倾向于做法务方面的工作，过司法证。站在我们单位（国企）的角度，可能暂时都不会考虑招知识产权专业的，所以我还是认为你走法务方面，取得司法证。第一、因为我们单位最近陆续遇见许多知识产权纠纷的事情，在法务方面呈现出一种劣势，必须依靠事务所，但是事务所一般对企业本身了解情况有限，如果我们有专门的法务人员，也许会事半功倍，随着知识产权作用的越来越突出，估计这样的事情会更多；第二、国内大多数企业对知识产权的了解连法律本身最直接的保护作用都不透彻，所以更别期待能够在这样的企业做真正的知识产权事业，同样，就不可能得到认可。除非是哪个企业所处行业竞争激烈，对外贸易频繁。当然，不是这些企业不做知识产权，而是还达不到这种程度，因此，现在磨刀还是有意义的。就像梁木生老师说得，中国步入法治社会是肯定的。对于我们单位的情况，如果除掉主体工艺的专业，你考虑再修一些国际贸易、科技管理的课程，有这方面的工作经验或论文可能更好，外语要求4级，6级优先。

如果没有理工科背景的，一般到企业都是做知识产权管理、开发。比较实际点的工作就是做知识产权检索之类的。根据我们这一届的毕业生的就业情况就是这样，工作还挺好找的，供不应求。

1外语 至少cet62与人交流水平要绝对优秀3熟悉知识产权尤其是专利申请、无效、侵权的流程4通过司法考试，毕竟没有理工背景无法进行专利挖掘，更多的还是在合同制定以及专利诉讼上发展。

懂法律，尤其是知识产权法，熟悉商标、专利、版权等能结合公司经营情况，为公司的知识产权、法律事务保驾护航

一般在企业做知识产权管作吧，专利和商标上关键，首先解两者的申报流程和程序，和的事务所保持沟通。自己要熟悉商标的基本知识，比如哪些不能申请商标。而对于专利，则专业性比较强，最好能有点技术背景，就是对你们公司的产品和技术创新有所了解，如果你是学理工科的会更好一点。也就说需要一个综合性的人才，但是很多东西是后天学的，并不一定都是在学校里面学，进了部门之后还是慢慢熟悉的。

主要看你公司规模和涉及的领域了，更要看你们给的薪酬！